日前，长宁区总工会、区卫健委共同组织召开“2024年长宁区园区（楼宇）健康服务点工作交流座谈会”，对今年长宁区健康服务点的工作进行部署。

早在健康服务点项目推行前的2018年，长宁区总工会就结合大调研，开展“家庭医生进楼宇”的尝试，打造面向白领职工的“健康工享站”。6年时间，长宁区这项为广大职工提供便捷健康服务的项目，经历了由长宁试点到设立市政府实事项目再到区内常规化管理的发展，定下了“严守考核合理创新”的工作基调。如今，该区已有9个（含在建）健康服务点，扎根园区、楼宇和商圈等职工聚集区域，并根据不同企事业单位和职业人群的特点，分类施策。

当天会上，天山路街道社区卫生服务中心分享的一项白领人群健康需求调查显示，白领所患疾病中，颈肩腰背痛、肠胃疾病和失眠排名前三；其次，还有48.39%的受访者希望社区卫生服务中心通过新媒体或“讲座+视频”的形式提供健康服务；在服务内容上，日常健康调理、轻微疾病的诊疗两块内容呼声较高。与此同时，长宁区总工会在实地调研的过程中也感受到，不少企业特别是周边医疗设施匮乏的企业提出了对健康服务点的迫切需求。为此，长宁区总工会接下来将依托职工服务站、职工书屋、爱心妈咪小屋等现有资源，进一步增加点位分布，扩大健康服务覆盖面，并为全区站点都赋予了配药服务与中医保健服务，推进职工与属地社区卫生服务中心建立家庭医生签约服务关系，依托家庭医生签约服务，继续叠加优化相关健康服务进行升级。此外，还将制定医疗服务菜单，提供企业、个人服务包，针对职工普遍需求邀请三甲医院专家开展专题讲座，以满足个性化医疗保健需求。