日前，“2022豫园工匠评审发布会”正式举行，来自豫园旗下珠宝时尚、文化饮食、美丽健康、上海表业等产业板块的工匠候选人登台亮相，介绍个人匠技匠艺，诠释对工匠精神的认识与理解。发布会现场，七位工匠候选人在“7分钟展示+7分钟答辩”中，结合PPT解读工艺专长、绝技高招、工匠故事等内容，并回答评审专家的提问。

工匠培养一直是豫园股份的重点工作之一，众多劳模工匠立足本职，创造打磨出许多好产品，也由此确立了豫园人才培养的一张闪亮名片。豫园股份党委副书记、工会主席范志韵代表工会，向原黄浦区总工会基层工作部刘锦昌老师颁发聘书，聘其为“豫园劳模工匠创造营外部咨询专家”。通过此举，旨在借助外脑在豫园人才培养、工匠选树、劳模培育等方面获得更多指导支持，推动豫园劳模工匠人才培育走出新步伐、迈上新台阶。

刘锦昌老师作为外部评审专家全程聆听发布会，并与每位候选人进行了互动交流。他在专业点评环节中，对工匠候选人整体发布给予了充分肯定，同时也针对工匠发布重点、工匠个体素养要求、技能型人才培养等方面提出自己的真知灼见，让大家获益匪浅。专家评审团成员、股份人力资源中心执行总经理徐隽，以及特邀观察团成员、C2M及好产品营销中心执行总经理冀蓉，也在发布会现场分享了感受体会。他们都期待能更有效地参与豫园工匠和技能人才培育选树工作，共同推动豫园产品品牌、匠人品牌的推陈出新。

近年来，豫园股份先后培育出3位上海工匠、9位黄浦（智慧）工匠、13位复星豫园工匠，一批创新型、技能型、专家型骨干人才在这里茁壮成长。公司工会将继续联动各方资源，通过制度化设计、群像化引领、项目化推进、立体化传播，在一线员工中传承不畏艰难、自强不息的奋斗基因，弘扬严谨专注、精益精致的工匠精神，追求勇于创新、善于创造的卓越品格，为豫园发展注入新的活力。