上海美的全球创新园区项目位于“长三角一体化示范区”的大虹桥核心区，建筑面积40万平方米，是上海市重大工程。项目建成后将作为美的集团未来总部，面向全球引进一万名人才，聚焦基础技术、人工智能、智慧供应链的研发应用。作为项目的承建方，中建八局上海公司美的项目部同样注重人才的培养和选树。目前，该项目部正以科技为引领，带领着一支平均年龄不足30岁的年轻队伍，在新时代谱写着建筑传奇新的“美的”故事。

六大载体托起创新体系

博士工作站、索结构联合创新工作室、人才发展中心教学点、农民工管理创新工作室……走进上海美的全球创新园区项目部，这里给人的第一印象，是“丰富”的各类工作室。“不同的工作室各有侧重，旨在为不同类型的职工提供成长的空间与平台。”该项目部经理陈雨生告诉记者，“项目部始终以‘四个一百’为目标，即建百年工程、创百项成果、育百名人才、拓百亿市场，而人才是‘四个一百’的动力之源，这也是我们建立各类工作室的初衷。”陈雨生介绍，黄德彪农民工管理创新工作室，主要依托农民工党员的带动作用，通过定期组织工友开展学习，在项目上形成了一个“业余学校”，助力产业工人队伍的建设，而博士工作站，则注重发挥高学历人才在技术攻关上的优势。

据了解，由于项目主要采用钢及索结构体系，对技术提出了较高要求。因此，项目部于今年7月底，依托局工程研究院，成立了博士工作站暨索结构联合创新工作室，旨在攻克技术难关。索结构联创工作室，从安装挂索、张拉工装设计、分组分级张拉标准等方面形成全套索结构施工技术标准，保证结构安全性和竞技性。

打造“美美与共”项目文化

如果各类工作室的建立是让“中建八局美的人”锻造过硬的技术本领，那么“各美其美、美美与共”的项目文化，又让“中建八局美的人”多了一层精神依托。

项目部一直秉持文化融合的理念。对内，启动准军事化管理，通过晨练、军训等活动，让职工能够切身感受到“家国情怀，军魂匠心，令行禁止，使命必达”的铁军精神；对外，先后13批次412名将士参与6个方舱的援建工作。

“如果说铁军精神是我们文化传承的融合之美，那么以人为本就是我们的人文之美。”项目经理告诉记者，团队通过“硬件”与“软件”的结合，共同打造出项目的“人文之美”。其中，“硬件”指的是以“江南水乡”为灵感的工友村，内涵丰富的健身广场、观影棚、充超站等功能部室，“软件”则是基于这些功能所开展的各项活动：夏季送清凉、冬季送温暖、师徒见面会、女神节活动、乒乓联谊赛、“吐槽大会”……“软硬结合”将班组成员们拧成一股绳。

此外，项目部坚持追求精益求精的精诚之美和与项目共谋发展的共赢之美，共筑美的项目，共创美好未来，共建“各美其美，美美与共”的项目文化。