从受伤住院治疗到病情逐步稳定，半年时间很快就过去了。因公司一直拖延，不为孙中成申请工伤认定，他于2019年6月1日，即发生交通事故期满一年前自行向人社局提交工伤认定申请表，请求认定其在上班途中受到的交通事故伤害为工伤。

根据孙中成的申请，人社局向公司发出举证通知。此后，公司又向人社局提出异议，主张孙中成发生交通事故的时间是夜间23点52分左右，该时间段并非其工作时间。此外，孙中成自入职以来一直住在公司员工宿舍，不存在上下班路经交通事故地点的客观事实。因此，孙中成发生的交通事故不构成工伤。

2019年7月9日，人社局就涉案事实对孙中成进行调查核实，孙中成承认公司给他安排了员工宿舍，因其交了女朋友在事故发生前一个月就从宿舍搬出，租住在离公司不远的地方。他是在从租住地出发到公司上班的途中发生了交通事故。

车间主任刘某在接受人社局调查时说，公司确实给孙中成安排了宿舍，但孙中成又到外面租房居住了。至于孙中成平时住宿舍还是住在租的房屋内，他不清楚。

孙中成租住房房东陶某告诉人社局调查人员：孙中成在相应的时间租赁了她家的房屋，并从即日起与其女友一同在此居住。事故发生当天，孙中成在此居住。事故发生后，孙中成仍继续住在这里。

根据调查情况，人社局于2019年8月9日作出涉案认定工伤决定书，认定孙中成受到的交通事故伤害为工伤，并将该决定书送达其本人及公司。

然而，公司不认同人社局的认定结果，并向一审法院提起诉讼，请求予以撤销。